某产险公司重点工作目标管理暂行办法（5页）.pdf-内控管理制度-保险资料库

某产险公司重点工作目标管理暂行办法（5页）.pdf

第一章
总则
第一条
为促进公司战略实施，推动重点工作顺利开展，加强重点工作目标管理与考核，制定本暂行办法。
第二条
重点工作目标是指公司为实现战略和年度经营目标，根据战略规划和年度计划确定的工作任务和目标。
第三条
重点工作目标管理遵循以下原则：
（一）统筹全局、重点突出；
（二）计划有序、措施有力；
（三）按时保质、量化考核。
第四条
总经理工作部是重点工作目标的归口管理部门。各部门是重点工作目标实施的责任部门。
第五条
本办法适用于总公司。
第二章
重点工作目标的分类
第六条
重点工作目标分为公司重点工作目标、部门重点工作目标和月度重点工作目标（含督办工作目标，下同）。
第七条
公司重点工作目标是对公司发展具有全局意
义、发挥关键作用，具有较高重要性的工作目标。部门重点工作目标是在部门层次具有重要意义的工作目标。月度重点工作目标是按月制定的工作目标。督办工作目标是根据实际情况需要督察督办的工作目标。
第三章
重点工作目标的制定
第八条
公司重点工作目标由总经理工作部每年初根据公司年度工作会议内容拟定，征求各主办部门意见，经公司总经理审定后印发。每年中，根据年中工作会议内容进行增补。平时根据实际工作需要，经公司总经理批准后增补。
第九条
部门重点工作目标由各部门制定，报公司分管领导审定，在１月底前上报，由总经理工作部汇总印发。